為了進一步提高公司管理人員的執行力和貫徹力，培育積極向上的企業文化，提高管理人員的業務水平和業務素質，增強企業凝聚力，開封市保安服務有限公司于2019年10月30日至11月7日開展了2019年度秋季管理人員集中培訓及考核活動。
穩定發展人才是基礎，提升素質培訓是關鍵。培訓是改進提升之道，要想改變目前保安隊伍的服務質量，滿足社會需求，加強專業培訓是必由之路。
沒有培訓就沒有高素質的保安人員，就沒有高品質的保安服務，更沒有良好的經濟效益和社會效益。公司要求管理人員要進一步提高對培訓工作重要性的認識，真正意識到培訓是 企業生存、競爭和發展的重要基石。
公司組織的教育培訓，關系到企業可持續發展的基礎工作是否牢固。公司領導從戰略高度重視員工教育培訓工作，建立了科學的培訓計劃，把握好教育培訓的系統性、前瞻性和針對性，通過長久性和不斷的教育培訓，全面提高了管理人員的素質，使企業在市場競爭中立于不敗之地。
